【緒論】offer飛了怎么挽回？拿到offer提離職被挽留？看透不說破，做到心中有數(shù)“offer飛了怎么挽回”的內(nèi)容如下：
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怎么挽回拒絕了的offer？
1、打電話或者發(fā)郵件
爭(zhēng)取時(shí)，可以直接給聯(lián)系你的HR打個(gè)電話，抹不開面子就發(fā)郵件?！澳?，我是之前來應(yīng)聘xx職位的××，之前沒考慮好拒絕了咱公司的offer，我仔細(xì)又想了想，還是希望可以來貴公司，不知道您是否可以再給我一次機(jī)會(huì)？謝謝?！备匾木褪钦f明自己之前沒想明白，現(xiàn)在琢磨清楚了，還是你們這更好，謙虛有禮，語氣真誠(chéng)。
2、二次投遞或內(nèi)推
如果你實(shí)在不好意思所謂跪舔，也可在官網(wǎng)，求職APP，以及找熟人內(nèi)推等渠道，再次投遞，當(dāng)作自己是第一次投遞簡(jiǎn)歷的陌生求職者，也不是不行。
假如事后想反悔，可以嘗試著與單位進(jìn)行聯(lián)系，詢問是否能夠再去公司面談，如果公司尚未招到滿意的人才，你說明情況后多數(shù)還是會(huì)給你這個(gè)機(jī)會(huì)；當(dāng)你拒絕以后，該要約從法律上講就失效了，公司可以立刻給備選人員發(fā)出offer，此時(shí)你已沒有反悔的空間，除非和單位重新協(xié)商一致，發(fā)出新的offer。
怎么挽回已拒絕的offer
如果你想要挽回的話，必須要主動(dòng)跟對(duì)方去聯(lián)系，說明你的情況。如果對(duì)方覺得你非常合適這個(gè)崗位的話，肯定還會(huì)給你一個(gè)機(jī)會(huì)。
拒了offer還能要回來嗎，該如何爭(zhēng)取？
當(dāng)然可以，與HR友好溝通，講事情來龍去脈坦誠(chéng)說出來，通常會(huì)理解和通融的。前提要問HR之前一定要想清楚，珍惜這種機(jī)會(huì)，用一次就沒有了，不要朝思暮想，明明想去了，又不去，是在放鴿子，給人印象會(huì)很不好。找工作過程中，一定學(xué)會(huì)交朋友，不要拒了offer就當(dāng)陌路人，還是友好交往，也是積累人脈，和為貴。
如果對(duì)方也沒有找到人，你只要是誠(chéng)心的，對(duì)方也是歡迎的，因?yàn)楫吘顾敖o過你offer，還是覺得你可以的。如果你實(shí)在是想要再提回拒掉的offer，可以問問的，成本也就是一條信息或者電話。免的自己一直后悔。
看這個(gè)崗位對(duì)候選人的需求有多大，時(shí)間有多急，或者這個(gè)崗位的候選人的稀缺程度?？催@個(gè)企業(yè)中領(lǐng)導(dǎo)和hr對(duì)員工的包容程度，越是能包容的，越是容易接納，當(dāng)然也預(yù)示著這個(gè)企業(yè)或許只是剛起步，或者也有自身的不足之處。這就像好的學(xué)校對(duì)于學(xué)生和家長(zhǎng)的要求就是要么我是你的第一志愿，否則你就不要來報(bào)考我。
在表達(dá)自己的想法的時(shí)候，要注意自己的用詞和語氣都要溫和，不要過于強(qiáng)硬，給對(duì)方留個(gè)好印象的同時(shí)也能在一定程度上提高成功的幾率。在挽回offer的時(shí)候，還可以針對(duì)自己之前拿到offer的崗位，結(jié)合該公司的綜合情況，準(zhǔn)備一份自己的工作計(jì)劃或工作安排，內(nèi)容不需要特別具體，可以簡(jiǎn)單說說如果自己能夠入職的話，會(huì)從哪些切入點(diǎn)入手來做好工作。
試圖去挽回接受，到底能不能成功取決于對(duì)方公司，我們能做的只能是盡量凸顯自己的誠(chéng)意，祝您成功。
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